Kiểm Soát Cảm Xúc & Ứng Dụng “Trí Tuệ Cảm Xúc”

Mục tiêu khóa học

Sau khi hoàn thành khoá học, học viên có thể:
• Hiểu tầm quan trọng của thông minh cảm xúc ảnh hưởng đến công việc và chất lượng cuộc sống
• Hiểu và biết cách phát triển 5 năng lực để phát triển thông minh cảm xúc
• Áp dụng các phương pháp để phát triển thông minh cảm xúc

Nội dung chính của chương trình

HỌC PHẦN 1: GIỚI THIỆU VỀ THÔNG MINH CẢM XÚC

• Hoạt động ‘How do you feel today’
• Sống khỏe mạnh trong thế giới VUCA nhiều căng thẳng
• Tầm quan trọng của thông minh cảm xúc đối với hiệu quả công việc và chất lượng cuộc sống của mỗi cá nhân.
• Giới thiệu về thông minh cảm xúc

HỌC PHẦN 2: 5 NĂNG LỰC CỐT LÕI TẠO RA THÔNG MINH CẢM XÚC

• Chân dung của một người có thông minh cảm xúc cao
• 5 năng lực cốt lõi tạo ra thông minh cảm xúc (Theo EQ Model của Reuven Bar-on, 1997)

HỌC PHẦN 3: RÈN LUYỆN CÁC NĂNG LỰC ĐỂ PHÁT TRIỂN THÔNG MINH CẢM XÚC

Năng lực 1: nhận diện bản thân

• 4 yếu tố nhận diện bản thân để tự nhận thức và tự quản lý
• Video về giá trị
• Test để nhận diện tính cách DISC

Năng lực 2: bộc lộ bản thân

• 3 kiểu bộc lộ
• Thực hành cách bộc lộ kiên quyết để xây dựng mối quan hệ
• Bộc lộ bằng lời: giao tiếp đồng cảm tại môi trường làm việc
• Bộc lộ qua hành vi: ứng xử chuyên nghiệp
• Vòng tròn tác động của Stephen R. Covey

Năng lực 3: Phát triển mối quan hệ

• Nhu cầu thiết yếu của con người
• Xây dựng tài khoản tình cảm

Đối tượng tham dự

• Chủ doanh nghiệp, Giám đốc phòng ban, Quản lý cấp trung, Giám sát, Trưởng nhóm
• Nhân viên các phòng ban
• Các cá nhân quan tâm đến chương trình

Thời lượng chương trình

• Thời lượng chương trình : 1 ngày.

Địa điểm tổ chức khóa học

• Địa điểm : Theo yêu cầu.

Phương pháp đào tạo

• 70% Thực hành & 30% lý thuyết
• Thảo luận nhóm, bài tập tình huống
• Trò chơi tương tác, học viên tham gia thuyết trình

Vui lòng liên hệ với chúng tôi để nhận Brochure chương trình đào tạo.