BUILD AND MAINTAIN PARTNERSHIPS | Giải Pháp Nâng Tầm Năng Lực Lãnh Đạo Interaction Management® | DDI

Xây dựng quan hệ đối tác vững chắc – Gắn kết mạnh mẽ, cùng thành công

> 59% các nhà lãnh đạo khẳng định “Xây dựng và duy trì mối quan hệ với đối tác” là kỹ năng rất quan trọng.

> 83% các tổ chức nhân sự dự đoán nhu cầu về kỹ năng này sẽ tăng mạnh trong 5 năm tới.

Nguồn: DDI Leadership Forecast 2025

Để duy trì các mối quan hệ đối tác bền vững, nhà lãnh đạo không chỉ cần thiết lập kết nối ban đầu mà còn phải biến chúng thành đối tác chiến lược thực sự. Điều này đòi hỏi khả năng nhìn nhận toàn diện và vượt qua thử thách, xây dựng sự tin cậy và tạo giá trị chung lâu dài.

Dưới đây là 4 hành vi thiết yếu nhà lãnh đạo cần rèn luyện để tối ưu hóa mối quan hệ đối tác, hợp tác ổn định và hiệu quả trong suốt quá trình phát triển của tổ chức:

1/ Thiết lập quan hệ “đôi bên cùng có lợi”

Quan hệ hợp tác cần được xây dựng từ nền tảng tin tưởng và hiểu biết về lợi ích đôi bên. Nhà lãnh đạo phải vượt qua rào cản tổ chức để tạo ra môi trường hợp tác minh bạch, khuyến khích sáng tạo và đổi mới.

> Mở rộng cơ hội hợp tác, xây dựng nền tảng vững chắc cho sự phát triển lâu dài và tăng khả năng cạnh tranh.

2/ Hợp tác xác định lộ trình hành động chung để chinh phục mục tiêu

Các đối tác cần thống nhất một mục tiêu rõ ràng và một kế hoạch hành động cụ thể. Điều này đảm bảo sự đồng thuận và hiệu quả trong việc triển khai chiến lược.

> Tạo sự gắn kết bền vững và gia tăng hiệu quả công việc, đảm bảo kết quả đúng kỳ vọng.

3/ Làm cầu nối, thuyết phục và giành sự đồng thuận cho ý tưởng mới

Nhà lãnh đạo phải lắng nghe và hiểu rõ quan ngại của đối tác, đồng thời truyền tải những lợi ích tiềm năng một cách rõ ràng và thuyết phục để đạt được sự đồng thuận từ tất cả các bên.

> Sự thuyết phục hiệu quả không chỉ tạo cơ hội để triển khai các sáng kiến mới mà còn củng cố mối quan hệ và cam kết từ đối tác, tạo nền tảng cho sự hợp tác lâu dài.

5/ Tìm hiểu động lực, nhu cầu và mối quan tâm của đối tác để tạo sự cam kết

Hiểu rõ động lực và nhu cầu của đối tác là điều kiện tiên quyết để xây dựng mối quan hệ bền vững. Nhà lãnh đạo phải đầu tư thời gian lắng nghe và hiểu các yếu tố quan trọng đối với đối tác để từ đó tạo ra sự cam kết sâu sắc.

> Duy trì mối quan hệ lâu dài, nâng cao giá trị hợp tác và thúc đẩy cam kết mạnh mẽ từ cả hai bên.

“Partnerships are not built on agreements alone; they are sustained through mutual understanding, trust, and shared purpose.”

BUILD AND MAINTAIN PARTNERSHIPS | Giải Pháp Nâng Tầm Năng Lực Lãnh Đạo Interaction Management® | DDI

> Mối quan hệ đối tác chiến lược chính là sợi dây gắn kết, tạo ra những bước đi vững chắc và nhất quán trong hành trình chinh phục thành công của mọi doanh nghiệp.

> Khi đó lãnh đạo không chỉ cần duy trì các mối quan hệ, mà còn phải nuôi dưỡng chúng qua thời gian, tối ưu hóa giá trị mà mỗi bên có thể mang lại cho nhau.

Một nhà lãnh đạo xuất sắc là người biết cách tạo dựng và phát triển những quan hệ đối tác sâu sắc, từ đó tạo ra sự đồng thuận mạnh mẽ và thúc đẩy các mục tiêu chung đi đến thành công lâu dài.

BUILD AND MAINTAIN PARTNERSHIPS – chương trình đào tạo trong hệ thống giải pháp nâng tầm năng lực lãnh đạo Interaction Management® của DDI, trang bị cho các nhà lãnh đạo những chiến lược tối ưu để phát triển các mối quan hệ đối tác hiệu quả, từ đó xây dựng một nền tảng hợp tác lâu dài và mang lại lợi ích toàn diện cho tổ chức.

Với kinh nghiệm sâu rộng và sự am hiểu văn hóa doanh nghiệp tại Việt Nam, kết hợp sức mạnh phát triển lãnh đạo toàn cầu của DDI, A&P Việt Nam sẵn sàng tư vấn, “may đo” và triển khai các giải pháp đào tạo đột phá, giúp lãnh đạo sẵn sàng huấn luyện và phát triển đội ngũ nhân tài xuất sắc.

Liên hệ A&P Việt Nam để được thảo luận sâu hơn về các giải pháp đào tạo dành riêng cho bạn và doanh nghiệp của bạn nhé!

——————–

Trân trọng,

A&P Việt Nam.

———————

A&P Việt Nam sẵn sàng đồng hành cùng bạn kiến tạo nên những kết quả đột phá cho hoạt động kinh doanh thông qua việc mang đến các giải pháp đào tạo & phát triển tổ chức, giúp nâng cao năng lực lãnh đạo, xây dựng đội ngũ thành tích công việc cao và tối ưu hóa nguồn lực trong tổ chức.

Kết nối với chúng tôi tại: